Ağustos Ayı Enflasyonu %2,04, Yıllık Enflasyon %32,95: Kamu Görevlilerinin Maaş Kaybı Derinleşiyor
Memur-Sen Mersin İl Temsilcisi Ertuğrul Yıldız, Ağustos ayı enflasyon rakamlarının açıklanmasının ardından yaptığı basın açıklamasında hükümete "Enflasyon Rakamının Verdiği Mesaj Açıktır Acilen Çarpıklık Düzeltilmelidir" çağrısında bulundu.
Yıldız, Ağustos ayında açıklanan enflasyon oranları, özellikle kamu görevlileri ve emeklileri için ekonomik sıkıntıların derinleştiğini gösteriyor. Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), Ağustos 2025 enflasyonunun aylık %2,04, Temmuz-Ağustos dönemi enflasyonunun ise %4,14 olduğunu açıkladı. Yıllık enflasyon ise %32,95 olarak gerçekleşti. Ancak, açıklanan enflasyon rakamları, özellikle konut, kira ve gıda fiyatlarındaki artış nedeniyle halkın alım gücünde önemli bir kayba yol açtı.
Maaş Artışı Enflasyon Karşısında Eridi
Yıldız, Temmuz ayında kamu görevlilerine yapılan %5’lik maaş artışı, enflasyon karşısında neredeyse tamamen eridi. Enflasyon oranlarının yüksekliği, özellikle gıda ve kira gibi temel ihtiyaçlardaki artışlar ile eğitim dönemi harcamalarının hızla yükselmesi, çalışanların maaş artışlarının anlamını neredeyse yok etti.
Enflasyon Hedefleri Gerçekçi Olmaktan Uzak
Yıldız, Merkez Bankası’nın 2024 yılı için belirlediği %17,5 enflasyon hedefinin, yılın ilk 7 ayında gerçekleşen verilerle tutarsız olduğu görülüyor. Merkez Bankası’nın 2025 yılı için %21’lik enflasyon tahmininin de gerçekleşme ihtimali giderek azaldı. Ekonomistler, yıl sonu enflasyonunun %30 civarına ulaşacağını öngörüyor. Ancak, kamu çalışanlarının karşılaştığı gerçek enflasyon oranı ise %50’yi bulmuş durumda.
Ücret Dengesizliği ve Kamu İşvereni Eleştirisi
Yıldız, Memur-Sen olarak , kamu çalışanları arasında maaş ve ücret dengesizliklerinin giderek arttığını ve bu dengesizliğin 2026 yılına kadar sürdürülemeyecek bir noktaya geldiğini belirtti. Sendika, kamu işvereni tarafından yapılan maaş artışlarının yetersiz olduğunu ve çalışanlar arasında adaletsizliğe yol açtığını ifade etti. "Çalışanlar arasında güven kaybı ve huzursuzluk artıyor" diyen Yıldız, çalışanların beklentilerinin göz ardı edilmemesi gerektiğini vurguladı.
Toplu Sözleşme Sürecinde Hata Yapılmamalı
Ağustos ayında yapılan 8. Dönem Toplu Sözleşme başvurusu sırasında Hakem Kurulu’na seslenen Yıldız, 2023 yılında yapılan hataların tekrar edilmemesi gerektiğini söyledi. Sendika, sadece bütçenin gerekliliklerinin değil, çalışanların haklı beklentilerinin ve ücret dengesizliklerinin de göz önünde bulundurulması gerektiğini belirtti.
Çözüm Çağrısı: Maaş Düzeyindeki Çarpıklık Giderilmeli
Yıldız, Memur-Sen olarak, kamu işvereni ve ilgili mercilerden, 2024 ve 2025 yıllarındaki maaş kayıplarının telafi edilmesini ve 2026 ile 2027 yıllarında oluşacak maaş dengesizliğinin bir an önce düzeltilmesini talep etti. Ayrıca, sosyal maliyetlerin önüne geçilmesi için toplu sözleşme sürecinde dikkatli ve adil bir yaklaşım sergilenmesi gerektiği ifade edildi.
